法律分析：
1、顺产/难产/剖宫产：一级医院2000元，二级医院2900元，三级医院3800元；
2、剖宫产子宫肌瘤剔除术：一级医院3600元，二级医院4500元，三级医院5400元；
3、剖宫产卵巢肿瘤切除术：一级医院3900元，二级医院4800元，三级医院5700元；
4、剖宫产阑尾炎切除术：一级医院4200元，二级医院5100元，三级医院6000元；
5、二次剖宫产：一级医院4000元，二级医院4900元，三级医院5800元；
6、多胎妊娠顺产：一级医院3100元，二级医院4000元，三级医院4900元；
7、多胎妊娠难产：一级医院3200元，二级医院4100元，三级医院5000元；
8、多胎妊娠剖宫产：一级医院3700元，二级医院4600元，三级医院5500元；
9、顺产产后出血保守治疗：一级医院3800元，二级医院4600元，三级医院5600元；
10、难产产后出血保守治疗：一级医院3800元，二级医院4600元，三级医院5600元；
11、剖宫产产后出血保守治疗：一级医院3800元，二级医院4600元，三级医院5600元；
1
2、顺产产后产褥感染：一级医院3800元，二级医院4600元，三级医院5600元；
1
3、难产产后产褥感染：一级医院3800元，二级医院4600元，三级医院5600元；
1
4、剖宫产产后产褥感染：一级医院3800元，二级医院4600元，三级医院5600元。
法律依据：
《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《中华人民共和国社会保险法》
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十五条 生育医疗费用包括下列各项：
（一）生育的医疗费用；
（二）计划生育的医疗费用；
（三）法律、法规规定的其他项目费用。
第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
（一）女职工生育享受产假；
（二）享受计划生育手术休假；
（三）法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。